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Puntos de acuerdo sobre el trabajo a realizar:

1. Se acuerda una periodicidad anual de los encuentros del sindicalismo alternativo europeo. Cada encuentro queda a cargo de un organización, sindicato o grupo de sindicatos participantes.

2. En principio el próximo encuentro se celebrara en Italia en septiembre del 2004 y será coordinado por las organizaciones sindicales de base italianas. CUB y USI han anunciado ya su intereses por participar en este trabajo.

3. Las coordinaciones de ramo seguirán trabajando de manera autónoma. Hay acuerdo en la necesidad de ampliar.

4. Se acuerda abrir un proceso de debate para ver como se puede enfrentar esta tarea y como dinamizar los contactos horizontales para hacerles efectivos. SUD-Service public / Vaud-Suisse se compromete en coordinar este debate y hacer una síntesis final. Plazo de debate: 3 meses.

5. CGT invita a las organizaciones del encuentro a una reunión de trabajo para evaluar la marcha de las tareas z compromisos contraídos. Esta invitación, aceptada, podría concretizarse en la primavera del 2004.

6. Se plantea mantener como permanentes 4 áreas de trabajo: a) mujer; b) emigración; c) pensiones y gasto social; d) precariedad. Los/las compañeros/as que han participado en los trabajos de estas áreas en este encuentro seguirán funcionando.

7. El área pensiones-gasto social será reforzada ya que este será el tema de nuestra campana común. La campaña común se desarrollara entre noviembre y el 1 de mayo con los siguientes aspectos: a) socialización e intercambio de lo que ha sido elaborado hasta ahora sobre el tema por los sindicatos; b) material común (texto de fondo, panfletos, carteles; c) trabajo sistemático para “visualizar” nuestra campana hacia los medios de comunicación; d) acciones con una fecha común. Propuesta: principios de febrero.

Otros aspectos: popularizar en los distintos países las luchas y movilizaciones que llevan a cabo los sindicatos y organizaciones del encuentro. Igualmente se ha recalcado la necesidad de dinamizar y ampliar la coordinación del trabajo sobre emigración a través de distintas iniciativas y documentos comunes, encuentros sobre inmigración,...así como intentar vincular la reunión de primavera a la problemática de Andalucía, respaldando el trabajo que allí se está desarrollando.

CGT se compromete a coordinar y poner en marcha intercambio de documentos con las listas de distribución que permitan una circulación horizontal de la información.

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Accords au sujet du travail a réaliser:

1) Une périodicité annuelle pour les rencontres du syndicalisme alternatif européen a été décidée. Chaque rencontre sera prise en charge par une organisation, syndicat ou groupe de syndicats qui y participent.

2) En principe la prochaine rencontre aura lieu en Italie en septembre 2004. La coordination en sera assurée par les organisations syndicales de base italiennes. La CUB et l’USI ont dejà manifesté leur volonté de participer à cette tâche.

3) Les coordinations par secteurs professionels continueront à travailler de façon autonome. Il est convenu que le nombre de secteurs doit s’accroître, qu’il faut assurer le travail déjà fait avec le soutien des organisations présentes et qu’il faut aussi intégrer les initiatives des différents syndicats dans ce domaine.


4) Il a été décidé d’engager un débat pour aborder ces tâches et dynamiser les communications horizontales qui les rendront effectives. SUD-Service Public / Vaud-Suisse s’engage à coordonner ce débat ainsi qu’à en réaliser une synthèse finale. Délai du débat: 3 mois.

5) Chaque organisation s’engage à établir une note informative au sujet de ses champs d’intervention en donnant la priorité à la coordination européenne de ses propres secteurs professionnels. Y figurera également la listes des camarades qui jouent un rôle de référence et de contact.

6) La CGT invite les organisations coparticipantes à une réunion de travail pour évaluer les progrès des travaux et des engagements pris. Cette invitation, une fois acceptée, pourrait se concrétiser vers le pringtemps 2004.

7) Il a été proposé de créer quatre ateliers de travail permanents: a) femme ; b) inmigration ; c) retraites et budget sociaux ; d) précarité. Les camarades qui auront participé aux travaux de ces ateliers pendant la rencontre en assureront le suivi.

8) L’atelier “retraites et budgets sociaux” sera particulièrement pris en compte étant donné qu’il sera le sujet de notre campagne commune. Celle-ci aura lieu entre novembre et le premier mai sur les points suivants: a) socialisation et échange de ce qui a été élaboré sur ce thème par les syndicats ; b) matériel commun (textes de fond, tracts, affiches) ; c) travail systématique pour que notre campagne envers les médias soit visible ; d) actions avec une date commune. Proposition pour début février. Les syndicats et les organisations s’engagent aussi à apporter ressources matérielles et militantes pour cette campagne.

Autres points : Populariser dans les différents pays les luttes et mobilisations menées par nos syndicats et organisations. La nécessité de dynamiser et d’élargir la coordination du travail sur l’émigration par différentes initiatives : documents communs, rencontres, a été également soulignée. Il faudrait essayer de faire le lien entre la réunion qui aura lieu au pringtemps et le problème de l’Andalousie épaulant ainsi le travail qui est mené sur place.
q La CGT s’engage à coordonner et activer l’echange d’infos par le biais des listes de diffusion qui facilitent une circulation horizontale de l’information.

En général il faut faire connaître dans d’autres pays les luttes et les mobilisations menées par les syndicats et organisations présentes pendant la rencontre.

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Points agreed to regarding work to be carried out:

1. It is agreed that there will be annual meetings of European alternative unions. The organization of each meeting will be the responsibility of one or a group of participating unions.
2. In principle the next gathering will take place in Italy in September of 2004 and will be coordinated by the grassroots Italian organizations. CUB and USI have already announced their interest in carrying out this work.
3. Coordinated sectoral initiatives will continue to function on an autonomous basis. There is agreement on the need to increase the number of sectors represented, consolidate work undertaken with the backing of organizations present and integrate the relevant initiatives of different unions.
4. It is agreed to open a debate on the matter of how to address this task and how to stimulate horizontal contacts between organizations. SUD Public Service/Vaud-Switzerland agrees to coordinate this debate and produce a final synthesis after a discussion period of three months. Each organization agrees to provide information on the sectors in which it is active, with an emphasis on branch coordination at a European level as well as those comrades acting as contact persons.
5. CGT invites participating organizations to a meeting at which progress in carrying out agreed-to tasks will be evaluated. This meeting, if the proposal is accepted, could occur in the Spring of 2004.
6. It is proposed to create four permanent areas of work: women’s issues; immigration; pensions and social spending; unstable working conditions. Comrades who participated in discussions of these themes in this meeting will continue to work in these areas.
7. The pensions-social spending working group will be strengthened insofar as it will be the theme of our joint campaign. This initiative will take place between November and 1 May and will include the following components: discussion and exchange of relevant information between unions; the production of shared material such as background texts, flyers and posters; systematic work aimed at making our efforts visible in the media; and joint actions carried out on the same date, with the beginning of February as a suggestion. Unions and organizations commit themselves to providing material and human resources for this campaign.
8. The need to spur and improve coordination on immigration issues has also been noted. This should be carried out via a range of initiatives including jointly produced documents and meetings devoted to the subject. We will seek to make the question of immigration struggles in Andalucia an important component of the Spring meeting and at that time support and publicize the work being carried out in that region.
9. CGT commits itself to coordinate and set in motion a thorough exchange of information regarding the subjects and tasks here discussed, making use of the distribution lists elaborated.

Finally, in general, it is agreed that efforts will be directed towards promoting the struggles and campaigns carried out by participating organizations in the various countries.

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Punts d’acord sobre el treball que cal fer:

1.     S’acorda que les trobades del sindicalisme alternatiu europeu tindran una periodicitat anual. Cada trobada queda a càrrec d’una organització, sindicat o grups de sindicats que hi participen.

2.     En principi, la propera trobada se celebrarà a Itàlia el setembre de 2004 i la coordinaran les organitzacions sindicals de base italianes. CUB i USI ja han manifestat l’interès per participat en aquesta tasca.

3.     Les coordinacions de ram continuaran treballant de manera autònoma.

4.     S’acorda obrir un procés de debat per veure com es pot encarar aquesta tasca i com hem de dinamitzar els contactes horitzontals perquè siguin més efectius. SUD-Service públic/Vaud- Suisse es compromet a coordinar aquest debat i fer-ne una síntesi final. El termini per fer el debat és de 3 mesos.

5.     CGT convida les organitzacions de la trobada a la reunió de treball per avaluar la marxa de les feines i compromisos contrets. Aquesta invitació, acceptada, es pot concretar a la primavera de 2004.

6.     Es planteja mantenir amb caràcter permanent quatre àrees de treball: a) dona; b) immigració; c) pensions i despesa social i d) precarietat. Els companys i les companyes que han participat en aquestes àrees durant la trobada continuaran treballant-hi.

7.     Reforçarem l’àrea de pensions i despesa social, ja que aquest serà el tema de la nostra campanya comuna. Aquesta campanya es durà a terme entre el mes de novembre i l’1 de maig. La campanya tractarà els següents aspectes: a) socialització i intercanvi de tot el que han elaborat fins ara els sindicats sobre aquest tema; b) material comú (text de fons, pamflets, cartells..); c) fer un treball sistemàtic per fer visible la nostra campanya als mitjans de comunicació i d) projectar accions amb una data comuna. Proposta: principis de febrer.

Altres aspectes: popularitzar als diferents països les lluites i mobilitzacions que porten a terme els sindicats i organitzacions de la trobada. S’ha fet palesa la necessitat de dinamitzar i ampliar la coordinació del treball sobre immigració a través de diferents iniciatives: documents comuns, trobades sobre immigració… també intentarem vincular la trobada de primavera a la problemàtica d’Andalusia i donar suport a la feina que s’està fent allà. 

CGT es compromet a coordinar i posar en marxa l’intercanvi d’informació amb llistes de distribució que permetin la circulació horitzontal de la informació.

 Barcellona 5 ottobre 2003

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pagina aggiornata 09/01/07